top of page
  • LinkedIn
  • Instagram
  • TikTok

RECRUTEZ VOS TALENTS EN GRADUATE PROGRAM ! 

Logo GradZ - Graduate Program Ressources Humaines Marque employeur RH

NE PASSEZ PAS À CÔTÉ DE VOS
TALENTS !

Les jeunes désertent les grandes entreprises : elles n’attirent plus. En 2023, seuls 25% des jeunes diplômés émettent encore le souhait de travailler au sein d’une grande entreprise après leurs études. Et cela alors que les talents valent bien plus que toute autre ressource.

 

Avec GradZ, notre objectif est de redonner aux organisations le pouvoir d’attirer les meilleurs talents dès leur sortie d’études, en offrant une première expérience professionnelle unique : le Graduate Program. Faites le plein d'énergie, de curiosité et d'esprit entrepreneurial!

49 %

des jeunes diplômés ne sont pas accueillis par les Ressources Humaines dans leur première entreprise.

650k

étudiants sont inscrits dans un cursus grade master chaque année en France

1 300

Graduate Programs créés en France en 2023

À PROPOS
SERVICES

IL EST TEMPS DE SE
RÉINVENTER !

GradZ - Logo Entreprises - Recrutement jeunes diplômés à haut potentiel. Le Graduate Program permet de continuer son apprentissage au sein d’une entreprise parmi un petit groupe de jeunes diplômés à haut potentiel, triés sur le volet. Marqués par plusieurs rotations de poste, les Graduate Program permettent aux jeunes recrutés de découvrir différents métiers de l’entreprise dans différents pays dans le but d’avoir un poste à responsabilités qui nécessite traditionnellement beaucoup plus d’expérience au sein de l’entreprise.

Nous vous accompagnons  de la conception de votre programme au pilotage de vos promos en passant par leur recrutement.

GradZ - Logo Diplômés - Recrutement jeunes diplômés à haut potentiel Bénéficier d’un programme spécifique de suivi et d’encadrement qui dure en moyenne 2 à 3 ans Avoir une expérience sur des cœurs de métier différents. Les ingénieurs pourront par exemple effectuer un an de mission sur des fonctions techniques puis un an sur des fonctions de management Travailler dans plusieurs divisions de l’entreprise - et éventuellement dans plusieurs pays différents Suivre des formations durant la durée du programme Intégrer l’entreprise au sein d’une promotion de jeunes diplômés pour commencer à tisser son réseau Exercer des missions de haut niveau dès votre entrée en entreprise Etre suivi par un mentor qui vous guidera et enrichira votre réseau

Nous vous orientons vers le meilleur programme à la hauteur de votre talent.

GradZ - Logo Ecoles - Recrutement jeunes diplômés à haut potentiel

Nous accompagnons vos étudiants afin d'accéder aux programmes les plus prestigieux dans le monde.

L'ÉQUIPE

NOTRE FONDATEUR

Fondateur GradZ - Cyriaque de Beaumont The Adecco Group, Responsable de la Stratégie Digitale & Innovation, photo à l'événement Viva Technology lors d'une conférence sur une scène principale
CYRIAQUE
DE BEAUMONT

Fondateur GradZ

  • LinkedIn
  • Twitter

"Après avoir porté la stratégie digitale du leader mondial des Ressources Humaines (The Adecco Group), je suis convaincu que les entreprises doivent investir massivement dans les jeunes à haut potentiel pour accélérer leurs transformations".

CLIENTS

TOP GRADUATES

Carrefour Graduate Program Carrefour - Graduate Program Dirigeant, Graduate Program RH, Graduate Program Directeur Hypermarchés salaire
Graduate Program salaire L'Oréal Paris L'Oréal Luxe
LVMH Graduate Program salaire Spring, Dior, Louis Vuitton, Tiffany
Orange Graduate Program France Diplômés
CONTACT
bottom of page